去年校企合作处成立以来，校企合作调研先行，校友工作积极推进。现将今年重点工作汇报如下：

一、坚持党建引领

始终坚持党建引领产教融合发展，将党的领导融入校企合作各环节、全过程。

1. 严格落实“第一议题”制度：深入学习习近平总书记关于职业教育、产教融合的重要指示批示精神，把党的二十届四中全会制度建设要求转化为产教融合工作的具体举措，确保校企合作工作不偏航、不走样。

2. 深化校企党建共建：精心策划接地气、见真章的校企党建共建活动，将党建工作与产业学院建设、校企合作项目推进相结合，以党建引领校企双方资源共享、优势互补，打造“党建+产教融合”特色品牌。

3. 筑牢廉洁制度防线：健全校企合作项目审批、经费使用、成果验收等全流程廉洁风险防控机制，严格执行大中型校企合作项目考察论证程序，以制度规范推动校企合作工作廉洁高效开展。

二、完善制度体系

1. 紧扣学校“十五五”发展规划顶层设计，构建“顶层统筹、中层落实、基层执行”的产教融合政策体系。

2. 完善制度闭环：结合制度执行情况，适时修订《校企合作管理办法（试行）》《产业学院建设与管理办法》《订单式人才培养班建设与管理办法》《校外实习实训基地建设与管理办法》等专项管理办法，细化政策执行细则，明确校院两级、校企双方权责边界，形成“1+N”产教融合制度体系，实现校企合作全流程有章可循、有规可依。

3. 强化考核导向：严格落实年前出台的《校企合作绩效考核办法（试行）》，优化二级学院校企合作量化考核指标，将产教融合项目建设、产业学院实体化运行、订单班高质量培养、实习基地建设管理等核心内容作为考核重点，纳入相关二级学院年度目标任务，以制度考核倒逼产教融合工作落地。

三、聚焦校企合作

1. 积极推动校企合作从“形式合作”向“深度融合”转变，把政策体系优势转化为产教融合发展实效。

2. 完善项目管理机制：细化校企合作年度重点任务清单，明确各部门在项目对接、需求调研、考察论证、成果落地等全流程职责，杜绝职责交叉、推诿扯皮，推动产业学院、行业产教融合共同体、市域产教联合体等重点项目实体化运行。

3. 健全职教集团运行机制：以制度规范陕西财经职教集团秘书处日常工作，推动集团内校企资源整合、信息互通、项目共建，打造区域性产教融合协同发展平台。

4. 强化过程管理监督：建立校企合作项目全生命周期管理制度，完善数据收集、汇总、报送及分析长效机制，确保产教融合项目建设有迹可循、有绩可考，为政策体系优化提供实践支撑。

四、激活校友资源

1. 将校友资源作为产教融合的重要支撑，以制度建设规范校友工作管理，推动校友资源与校企合作深度融合。

2. 完善校友工作：恢复“陕财学子荟”公众号常态化运行，推进“陕财校友会”微信小程序开发上线，构建线上线下联动的校友服务平台。

3. 建立校友资源整合机制：深入摸排优质校友资源，重点梳理行业领军人才、企业高管信息，建立校友资源信息库并实行动态更新，推动校友企业与学校产教融合项目精准对接。

4. 健全校友活动开展制度：常态化举办行业交流会、经验分享会、校友招聘会等活动，推动“校友进校园”系列活动制度化、规范化，引导校友企业参与学校专业建设、实习实训、订单培养等工作，形成“校友反哺、产教融合、协同发展”的良好格局。

新的一年，校企合作处将以党的二十届四中全会精神为指引，紧扣学校“十五五”发展规划要求，以建立健全产教融合政策体系为核心，勤钻业务、狠抓落实，以更实的举措、更严的要求推进校企合作各项工作，推动产教融合走深走实，努力为学校高质量发展、“双高”建设提交一份满意的校企合作答卷！